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Si avvia anche in Calabria il Ciclo di Seminari sul tema del Diversity Management organizzati dalla Fondazione Giacomo Brodolini per l’Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali della Presidenza del Consiglio dei Ministri. Il 9 Dicembre prossimo 2014 presso la Sala Convegni di Palazzo Porti sito a Cirò Marina (KR) avrà luogo il Seminario dal titolo “Diversity Management come opportunità per le PMI in Calabria”. Il Seminario rientra tra le Attività Formative del Progetto “SommaValore” volte a migliorare l’informazione e l’inclusività delle Imprese sui temi del “Diversity Management”nelle quattro Regioni Obiettivo “Convergenza” ed ha l’Obiettivo di sensibilizzare le Piccole e Medie Imprese (PMI) ad un approccio improntato al Diversity Management che pone al centro della Gestione delle Risorse Umane la valorizzazione e l’integrazione delle Diversità, con particolare attenzione alla sensibilizzazione in merito alla Discriminazioni dovute a Orientamento Sessuale/Identità di Genere, Razza/Etnia/Religione e Disabilità. In un contesto come quello attuale, caratterizzato dalla presenza sempre più consistente di una Forza Lavoro portatrice di Diversità (Etnico-Culturali, di Orientamento Sessuale, di Identità di Genere e di Disabilità) diventa prioritario per le Imprese investire in un approccio teso all’Inclusione delle Diversità e Antidiscriminatorio, non solo per rispondere ad un Principio Etico di Responsabilità Sociale, ma anche per migliorare le Performance Aziendali, nonché la propria Capacità Competitiva.
